Разное

Рабочая виза в Канаду

Жизнь в Канаде привлекательна для иностранцев, во-первых, высоким уровнем социального и экономического развития, во-вторых, низким уровнем безработицы. Не удивительно, что многие хотят переехать в эту страну. Но сделать это не так просто, ведь даже получить туристическую визу нелегко. Одним из доступных способов является трудоустройство в канадскую компанию, что становится возможным в случае получения рабочей визы. Итак, как же её получить?

Такая виза необходима для того, чтобы легально работать в стране иностранному гражданину. Аналогом такой визы в России является разрешение на работу. И если в нашей стране такое разрешение есть не у всех работников-иностранцев, то в Канаде к этому относятся значительно строже.

Нелегальное трудоустройство влечёт за собой вероятность того, что въезд на территорию Канады, а также Великобритании и Австралии, вам навсегда закроют.

Какие существуют способы получения рабочей визы в Канаду?

Всего существует 2 способа получить разрешение на работу в Канаде. Во-первых, получить открытую рабочую визу. Для этого можно отучиться в колледже или институте, расположенном на территории страны. В определённый срок после окончания обучения необходимо заполнить документы, после чего вам выдадут открытую рабочую визу. Также такой вариант доступен для беженцев, тех, кто переезжает на ПМЖ в Канаду и членов их семей и в некоторых других случаях, подробнее о которых можно узнать на официальном сайте Правительства Канады. Как видите, условия не простые.

Второй вариант заключается в том, что вы предварительно находите работодателя, который соглашается взять вас на работу. И тогда вы получите рабочую визу под найденного вами определённого работодателя. Следует понимать, что если через полгода вас увольняют из компании, то такая виза перестаёт действовать. Следовательно, задержаться в стране не получится.

Рассмотрим подробнее, какие шаги необходимо предпринять, чтобы получить такую рабочую визу.

Прежде чем предпринимать какие-либо шаги, необходимо осознать, что получить такую визу непросто. Поэтому надо быть уверенным в своём желании и быть готовым к возможным затруднениям.

Затем нужно определиться, а есть ли смысл вообще пытаться получить визу? Нужны ли в Канаде такие специалисты, как вы? Для этого поищите достоверные источники, называющие востребованные в Канаде профессии. Как правило, получить визу легче специалисту узкой направленности. Почему это так, станет понятно позже. Но в любом случае, какую бы работу вы не искали, попытаться стоит. Резюме канадскому работодателю отправляется бесплатно. Возможно, именно вам повезёт.

Требования, предъявляемые к кандидатам на получение визы

Затем определите, соответствуете ли вы первичным требованиям.

  1. Во-первых, необходимо иметь образование по той должности (или смежной сфере), на которую хотите устроиться.
  2. Во-вторых, требуется опыт работы по этой должности от 2-х лет. (Для некоторых профессий от 1-го года.)
  3. И, конечно же, необходимо знание 1 или 2-х официальных языков на уровне выше среднего. То есть, английского или французского.

Если с этим всё в порядке, приступаем к конкретным действиям, а именно ищем работодателя. Для этого подойдут сайты в интернете. Кроме того, можно обратиться в посольство Канады и в агентства по оформлению виз, которые часто сотрудничают с иностранными компаниями. Чем больше резюме отправите, тем лучше, так как иногда их даже не читают. Ваша задача – заинтересовать потенциального работодателя своей кандидатурой настолько, чтобы ради вас он был готов получить специальное разрешение LMIA. Для того, чтобы его получить компания должна обратиться Отдел занятости и социальной политике. Там она должна доказать:

  • что компании действительно требуется специалист на свободную вакансию;
  • что есть финансовый источник, из которого будет выплачивать зарплата;
  • что в Канаде нет специалиста, подходящего на эту вакансию.

Вот с последним пунктом и возникают проблемы. Компании необходимо доказать, что именно вы, гражданин России, подходите на эту должность, при этом в Канаде нет больше ни одного такого специалиста. Отдел даже может специально изучить сайты, где оставляют анкеты о поиске работы граждане Канады. И если там они найдут подходящего компании специалиста, то запрос на получение разрешения отклонят.

Так что стоит вновь вернутся к тому, что предварительно стоит проанализировать канадский рынок вакансий и свою востребованность на нём как специалиста. Далеко не все компании в принципе будут утруждать себя попыткой получить разрешение.

Какие документы нужны для получения рабочей визы?

После этого необходимо собирать пакет документов. Отправить сканы можно через интернет или в бумажном виде в посольство Канады.

Вам потребуются:

  • паспорт;
  • 2 фотографии;
  • пригласительное письмо от работодателя;
  • заключенный трудовой контракт;
  • разрешение на въезд в Канаду иностранного работника, прошедшее все предварительные проверки (LMIA);
  • документы, подтверждающие прохождение языкового теста;
  • документы, подтверждающие наличие образования;
  • документы, подтверждающие наличие стажа только по выбранной специальности (трудовая книжка, различные дипломы и т.д.);
  • бумаги, подтверждающие наличие денежных средств для проживания в стране;
  • медицинский тест;
  • справка об отсутствии судимости.

Все документы должны быть переведены на английский или французский, а затем заверены и апостилированы нотариусом.

Также необходимо отметить, что обращается внимание и на возраст лица, претендующего на получение визы. Чем он меньше, тем больше шансов на положительный исход.

Весь процесс занимает в среднем от 2 до 4 месяцев.

Последним этапом является собеседование в посольстве Канады. Цель собеседования в целом такая же, как и при получении туристической визы. Доказать работнику посольства, что вы не собираетесь переезжать на ПМЖ в Канаду, что после окончания работы вернётесь на родину. Необходимо доказать свою способность к адаптации. Как правило, это подразумевает вопрос – достаточно ли денежных средств на первое время жизни в новой стране.

Другие варианты получения визы

Описанный вариант подходит для квалифицированных работников. Также есть некоторые профессии, когда получение соответствующей визы не требуется. Например, для иностранных спортсменов, выступающих за свою страну, или если вам официально поручено расследовать крушение самолёта, произошедшее на территории Канады.

Если все перечисленные варианты не подходят для вашего случая, то обратите внимание на специальные иммиграционные программы. Например, есть специальная программа для иммиграции лиц свободных профессий (самозанятых граждан, а проще говоря, фрилансеров), к которым относятся спортсмены, актёры, фермерские работники и ряд других. Однако по такой программе выдаётся всего 500 виз в год, так что шанс на её получение минимален. И есть специальные программы иммиграции для предпринимателей и инвесторов.

Статьи по теме

Close